DevOps Engineer (Serpstat)

  1. Краткое описание вакансии

    Продуктовая компания Serpstat, лидер на рынке разработки SEO-инструментов в СНГ, ищет DevOps Engineer в крупный высоконагруженный проект. 

    Если ты имеешь опыт работы от 3 лет, не боишься работать с HighLoad и Big Data, умеешь строить кластерные, отказоустойчивые системы — заполни анкету.

    Serpstat  —  это самый популярный SEO-инструмент на платформе Appsumo и Product Hunt, украинская SaaS-компания, входящая в топ-100 популярных европейских бизнесов по версии платформы G2Crowd.

  2. Основные требования к будущему сотруднику на этой позиции:

    1. Профессиональные знания и навыки.

      1. Опыт администрирования *nix систем от 3 лет.
      2. Знание сетевых технологий и протоколов.
      3. Опыт конфигурирования и поддержки кластерных решений для MySQL, Elasticsearch, Redis, RabbitMQ.
      4. Отличные знания nginx (openresty).
      5. Знание языка Lua.
      6. Навыки работы с CI системами (Jenkins).
      7. Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix, Nagios).
    2. Личные качества.

      1. Аналитический склад ума, умение находить нестандартные решения.
      2. Умение доводить начатое до конца, вне зависимостей от трудностей и препятствий, возникающих на пути.
      3. Умение не откладывать "на завтра" решение критических проблем.
      4. Ответственность.
      5. Готовность принимать самостоятельные решения.
      6. Умение самостоятельно учиться и приобретать новые навыки.
      7. Стремление все упорядочить, автоматизировать и настроить для автономной работы.
    3. Будет плюсом.

      1. Опыт работы с системами управления конфигурациями: Ansible, Puppet, Chef.
      2. Знание любого из скриптовых языков: Perl, PHP или Python.
      3. Умение настраивать и администрировать системы сбора и обработки логов: Kibana, Graylog, Rsyslogd.
      4. Навыки работы с системами виртуализации.
      5. Умение работать с Docker.
  3. Функциональные обязанности.

    1. Решение сложных задач по обеспечению деятельности серверов.
    2. Внедрение новых сервисов и систем, согласованных с Team Lead.
    3. Детальная настройка тригеров и модулей мониторинговой системы.
    4. Детальная настройка Веб Серверов, баз данных и прочих сервисов, необходимых для работы продукта.
    5. Настройка сценариев резервного копирования.
    6. Контроль за работой сервисов, устранение неполадок.
    7. Написание сценариев передачи кода на сервер в системе CI (Jenkins).
    8. Автоматизация рутинных задач.
  4. Что мы предлагаем сотруднику на данной должности?

    1. Удобный график для жаворонков, сов и неопределившихся: с 8 (12) до 17 (21).

    2. Офис в центре города.

    3. Официальное оформление и оплачиваемый отпуск в размере 24-х календарных дней, оплачиваемые больничные.

    4. Возможность обучения и развития: опыт и помощь наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации и обучение куратора на протяжении всего испытательного срока.

    5. Карьерную лестницу и карту знаний, которые дают прозрачное понимание того, что нужно сделать, чтобы перейти на новую ступеньку.

    6. Закрытый форум, свою Википедию и собственную библиотеку.

    7. Возможность посещения профильных и непрофильных образовательных ивентов.

    8. Систему геймификации, нетпиксы и нетпик стор.

    9. Корпоративные мероприятия и развлечения, другие приятные бонусы

    10. Корпоративные футбольные команды  и участие в турнирах за счет компании.

  5. Зачем работает наш «DevOps Engineer»?

    Для того, чтобы все сервис бесперебойно работал и развивался.

  6. Критерии, по которым будут оцениваться результаты работы данного специалиста.

    По качеству и скорости закрытия задач во внутренней системе учёта.

  7. Наличие командировок и их процент от рабочего времени.

    Командировки не предусмотрены.

  8. Соотношение работы в офисе, встреч с клиентами.

    Работа в офисе — 100%.

  9. Что есть плохого в работе на данной должности?

    1. Многие проблемы будут требовать решения "здесь и сейчас" - для этого надо быть постоянно доступным в онлайне.
    2. В работе будут присутствовать рутинные повторяющиеся задачи.
    3. Решение проблем в нерабочее время.
  10. Место специалиста в структуре компании:

    1. Отдел, в котором будет работать специалист.

      Research and Development.

    2. Количество сотрудников в отделе.

      20.

    3. Кому подчиняется данный сотрудник.

      Chief Technical Officer of Serpstat.

    4. Предполагается ли наличие подчиненных, их количество.

      Не предполагается.

    5. Предполагаемый карьерный рост на этой позиции.

      Senior DevOps Engineer.

  11. Условия работы:

    1. Продолжительность испытательного срока.

      2 месяца (оплачивается).

    2. Наличие премий.

      Не предусмотрены.

  12. Что сделать, чтобы работать на позиции «DevOps Engineer»?

    1. Заполнить анкету на нашем сайте.
    2. Выполнить тестовое задание.
    3. Пройти 2 собеседования.
Заполнить анкету на эту роль

Этот сайт использует куки-файлы и другие технологии, чтобы помочь вам в навигации, а также предоставить лучший пользовательский опыт, анализировать использование наших продуктов и услуг, повысить качество рекламных и маркетинговых активностей.